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Secteur : Intérim

  
Intérim

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28 Mars 2014
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Rapport de stage dans l'Agence Sup Interim Reims

Rapport de stage - 30 pages - Ressources humaines

Dans le cadre de ma première année de Master Management Stratégique des Organisations, j'ai réalisé un stage de huit semaines. J'ai eu l'opportunité d'effectuer celui-ci à l'agence Sup Interim de Reims. Cette agence assure au quotidien l'accessibilité à l'emploi pour les intérimaires à...

26 Sept. 2012
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Rapport de stage effectué au sein de l'Agence d'interim Adia Béthune

Rapport de stage - 42 pages - Management organisation

Les Entreprises de Travail Temporaire (ETT) ont souffert d'une mauvaise réputation. François Mitterand avait même prévu leur suppression lors des élections présidentielles de 1981. À ce jour, les ETT sont en plein essor. L'intérim est devenu un véritable tremplin vers l'emploi. En effet,...

11 Oct. 2012
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L'intégration des jeunes par l'intérim: l'agence Randstad d'Evron

Rapport de stage - 10 pages - Ressources humaines

Fondée en 1960 aux Pays-Bas, par Frits Goldschmeding, la société Randstad Holding NV est active à l'international dans le domaine de l'intérim et des services en ressources humaines. Le groupe Randstad se compose d'environ 28 700 salariés pour 4 195 agences dans le monde. Son siège social se...

13 juin 2011
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Stage au sein de Synergie Interim (2010)

Rapport de stage - 20 pages - Ressources humaines

L'intérim s'est imposé en l'espace d'une décennie comme une solution incontournable. On a pu constater que le marché de l'intérim a connu une véritable progression depuis les années 90 pour se stabiliser en 2001. Depuis la loi Borloo du 15/01/2005 sur la cohésion sociale, le...

02 févr. 2011
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Introduction au monde du travail temporaire " Arobase Intérim"

Rapport de stage - 23 pages - Emploi chômage

Ce rapport de stage présente l'univers du travail temporaire à travers l'entreprise Arobase Intérim, tant sur le plan de son fonctionnement et de son environnement, que sur son activité interne. - En quoi consiste une agence de travail temporaire ? Quelles sont les spécificités...

10 Janv. 2011
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Les missions intérimaires dans l'Horeca

Rapport de stage - 15 pages - Management organisation

En premier lieu ce rapport a pour but de présenter des missions intérimaires dans le département de Horeca ainsi que le fonctionnement d'une agence intérimaire. En deuxième lieu, le rapport vous explique les différents aspects de mon travail. Puis ce dernier décrit de façon critique un...

02 mai 2010
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Agence d'intérim spécialisée dans le tertiaire

Rapport de stage - 17 pages - Ressources humaines

L'avantage que m'offrait l'agence Adia dans lequelle j'ai effectué mon stage est qu'elle est divisée en deux parties : d'un coté l'intérim et de l'autre le placement, type cabinet de recrutement. Ainsi, je pouvais accéder à une formation plus large que dans une agence classique. De plus,...

28 juil. 2009
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Gestions des ressources humaines dans l'agence d'intérim Adia Jobstore

Rapport de stage - 18 pages - Ressources humaines

Ce deuxième stage, synergie entre les RH et le commercial, m'a permis d'appréhender divers processus, notamment le recrutement. Aussi, depuis le 21 janvier 2005, les agences d'intérim telles qu'Adia sont autorisées à proposer aux intérimaires des contrats dits « classiques », le contrat à durée...

28 Janv. 2009
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Bureau de gestion des ressources humaines à l'agence intérim Expectra : processus de recrutement des intérimaires et analyse critique (2007)

Rapport de stage - 30 pages - Ressources humaines

Le travail temporaire est un secteur d'activité en pleine croissance. On compte aujourd'hui en France plus de 1000 entreprises de travail temporaire, avec plus de 5000 agences. Ces agences détachent quotidiennement près de 500 000 personnes, ce qui représente 2,3% de la population active. Étant...

01 févr. 2009
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Fonctionnement d'une agence d'intérim : Manpower

Rapport de stage - 29 pages - Ressources humaines

Dans le cadre de la dernière année de mon diplôme, j'ai été autorisé à effectuer un stage d'une durée minimum de deux mois en intégrant une entreprise. Au vu de mon projet professionnel, intégrer un service ressources humaines fut pour moi un objectif. N'ayant cependant qu'une vue plutôt...

25 févr. 2009
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Gestion des ressources humaines à l'agence d'intérim Adecco de Cucq

Rapport de stage - 20 pages - Ressources humaines

La politique de l'emploi est une des problématiques les plus développées dans un monde et une société en perpétuelle évolution et mutation. Face à cette incertitude de ce que sera demain, les entreprises recherchent de plus en plus de flexibilité. Les entreprises de travail temporaire sont une...

25 févr. 2009
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Rapport de stage chez Actual intérim

Rapport de stage - 35 pages - Ressources humaines

Les entreprises de travail intérimaire sont des acteurs importants sur le marché de l'emploi, non seulement de par leur impact économique croissant, mais aussi, en raison du rôle social qu'elles jouent, au carrefour de l'offre et de la demande sur ce marché. Mais n'y aurait-il que...

30 juin 2009
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La fidélisation des intérimaires

Rapport de stage - 35 pages - Ressources humaines

La fidélisation des salariés est un terme récent dans le milieu de l'entreprise. Elle renvoie à la notion de « fidélité » qui est à l'origine un engagement. Dans un milieu professionnel, cela engage sur l'avenir autant les salariés que l'entreprise. Cette relation est d'autant plus véridique...

25 Sept. 2009
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Rapport de stage : le recrutement en agence intérim

Rapport de stage - 35 pages - Management organisation

Rapport de stage effectué dans le domaine du recrutement dans une agence d'intérim.

29 mai 2009
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Rapport de stage en agence d'intérim : Vediorbis

Rapport de stage - 42 pages - Emploi chômage

Les agences d'intérim sont aujourd'hui reconnues dans le monde du travail comme des acteurs économiques majeurs. Le travail temporaire est en effet devenu un potentiel d'emploi important et génère une source de flexibilité pour les entreprises. De plus, il présente de nombreux...

17 Oct. 2009
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Gestion des intérimaires chez ADECCO Médical à Nantes

Rapport de stage - 22 pages - Ressources humaines

Etudiante en Master 1 droit social j'ai choisi d'effectuer un stage au cours de mon second semestre afin de mieux appréhender le secteur des ressources humaines et d'affiner ainsi mes choix dans la poursuite de mes études. Mon choix s'est finalement porté sur l'agence Adecco...

20 août 2009
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Rapport de stage en agence d'intérim Adecco

Rapport de stage - 35 pages - Ressources humaines

Le poste d'assistante de recrutement que j'ai occupé durant cette année est considéré comme le poste central de l'agence. En effet, je suis la première interlocutrice des clients, candidats* et intérimaires. *Un candidat à la différence d'un intérimaire n'a encore jamais...

10 févr. 2009
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Ouverture du marché du placement aux agences intérimaires : mission au sein d'une agence Adia

Rapport de stage - 34 pages - Ressources humaines

Les Entreprises de Travail Temporaire (ETT) ont souffert d'une mauvaise réputation. François Mitterand avait même prévu leur suppression lors des élections présidentielles de 1981. A ce jour, les ETT sont en plein essor. L'intérim est devenu un véritable tremplin vers l'emploi. En effet,...

26 févr. 2008
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Le suivi de l'intérimaire du premier contact au réglement de sa prestation (rapport de stage, 2003)

Rapport de stage - 15 pages - Ressources humaines

J'ai pu effectuer ma période de Formation en Milieu Professionnel dans une agence d'intérim, l'agence Vedior Bis Industries à Nancy. Cette agence est une ETT (Entreprise de Travail Temporaire) qui offre des "missions" à des intérimaires. Grâce à du matériel informatique, un logiciel...

03 Janv. 2008
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Rapport de stage: Arobase Intérim, l'intérim sur mesure

Rapport de stage - 39 pages - Questions sociales

L'évolution de l'emploi intérimaire dépend en tout premier lieu du niveau général de l'activité économique. A cet égard l'année 2005 est caractérisée par une croissance du PIB de 1,4%. Dans ce contexte, le nombre d'intérimaires n'a progressé que de 1,5% (indicateur PRIME). En terme d'emploi en...

04 juin 2008
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Rapport de stage dans une agence d'intérim

Rapport de stage - 29 pages - Management organisation

Dans le cadre de ma licence science économique et gestion, j'ai effectué un stage au sein d'une agence d'intérim. Mes recherches de stage se sont orientées vers une agence intérim pour deux principales raisons : - Dans les petites structures, la polyvalence est obligatoire, ce qui permet...

11 Mars 2008
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Temporis : l'interim nouvelle génération (rapport de stage)

Rapport de stage - 38 pages - Ressources humaines

L'agence TEMPORIS Pau fut créée en juin 2003 par Mr et Mme AURIACOMBE. TEMPORIS se démarque par le fait qu'elle est la seule agence locale indépendante de la région. Ses principaux concurrents sont de grands groupes nationaux tels que Adecco, Vedior Bis et ManPower. Mais de petites enseignes,...

02 juil. 2008
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Remédier au manque de main d'oeuvre qualifiée en agence d'intérim dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics

Rapport de stage - 40 pages - Ressources humaines

On peut apercevoir trois secteurs dans l'intérim : le Tertiaire, le BTP (Bâtiment, Travaux Publics) et l'Industrie. Les entreprises de travail temporaire se sont développées en créant des domaines de compétences, des spécialités, pour répondre au mieux aux besoins de leurs clients....

24 Oct. 2008
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Rapport de stage dans une agence d'intérim - publié le 24/10/2008

Rapport de stage - 53 pages - Ressources humaines

Dans le cadre de ma troisième année, je dois effectuer un stage opérationnel avec mission de 9 semaines au sein d'une entreprise. Attirée par le recrutement et la gestion de personnel, je me suis tournée vers les agences d'intérim pour acquérir une première expérience dans le domaine...

14 Nov. 2008
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Rapport de stage réalisé dans une agence intérim: Adecco

Rapport de stage - 12 pages - Ressources humaines

Né dans les années cinquante, le travail temporaire a connu un essor rapide pour répondre aux besoins des entreprises. Longtemps considéré comme le secteur de l'incertitude et de la précarité, le travail en intérim a su se donner les moyens de devenir un acteur incontournable du monde du...

15 Oct. 2008
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Mission professionnelle en entreprise : consultant en agence de recrutement et intérim (études du marché, de la concurrence, SWOT...) - problématique et préconisations

Rapport de stage - 45 pages - Ressources humaines

L'Intérim concerne deux millions de personnes en France. Dans un contexte où les recruteurs n'ont pas de visibilité et préfèrent se montrer prudents, cet outil les séduit par sa flexibilité et sa souplesse. Cependant, l'étude intervient à un moment où la conjoncture, qu'elle soit...

22 Oct. 2007
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Diagnostics internes et externes de l'intérim : Arobase Intérim

Rapport de stage - 52 pages - Marketing produit

Rapport de stage définissant les opportunités et menaces du marché de l'intérim en se basant sur l'analyse des forces et faiblesses d'une entreprise de travail temporaire : Arobase Inérim.

27 août 2007
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Rapport de stage généraliste Adecco : recrutement des intérimaires

Rapport de stage - 52 pages - Management organisation

Rapport de stage niveau 2nde année école de commerce chez Adecco. Missions : marketing direct, recrutement, suivi qualité, réception d'une commande client, gestion administrative (paie, suivi des réclamations client et entreprise, droit du travail) etc...

15 avril 2006
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Rapport de stage - Agence d'intérim

Rapport de stage - 15 pages - Ressources humaines

Rapport de stage de secrétariat. La mission était le suivi de l'intérimaire du premier contact au réglement de sa prestation. Document de 5000 mots.

13 juin 2011
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Analyse de la société Ajilon: externalisation de services, gestion de projets et recrutement

Rapport de stage - 15 pages - Ressources humaines

Ajilon, est une société du groupe Adecco, entreprise multinationale, née en 1996 de la fusion du français Ecco et du Suisse Adia. Adecco est le numéro un mondial du travail temporaire et de l'intérim. Créée en juin 2002, Ajilon France, est une société spécialisée en externalisation de...